卓越学院作为江苏理工学院教育教学改革试验载体，依托区域高端装备、新一代电子信息、新能源等产业集群，与优秀企业共同探索校企协同培养新机制；创新性构建多学科交叉融合课程体系，实施进阶式项目引领的课程教学内容改革，深化研究性教学方法；重点面向机器人、人工智能、低空技术等领域，实施“导师制、团队式、精英化”培养新模式，着力培养一批优秀系统工程师、产品经理和硬科技创业者。
一、培养目标
以立德树人为根本，培养具有强烈社会责任感、历史使命感，遵守职业道德与规范；具有扎实的数理基础和人文社会科学基础知识；掌握本专业领域基础理论、基础知识；面向机器人、人工智能、低空技术等领域，能够运用所学的知识及项目开发实践经验，发现、分析与解决真实复杂工程问题；具有国际化视野与跨文化交流沟通的能力；具有良好的自主学习能力、沟通表达能力、团队合作能力；具有创新精神、创业意识及一定创新创业能力，德智体美劳全面发展的复合型创新人才。
毕业生在工作5-10年后，能够成为推动机器人、人工智能、低空技术等领域创新发展的产业工程师、技术管理及经营人才、创业明星、产业领军人才和行业精英。
二、选拔规模
卓越学院2025级科创班招收人数为30人，学生可根据自身兴趣及特长确定修读专业，达到毕业及学位授予要求，可取得机械、电子或计算机类专业的本科学历及工学学士学位。
三、选拔范围
面向江苏理工学院录取的2025级参加普通高考且高考选考物理和化学的新生公开进行二次选拨，有意向就读机械、电子、计算机等相关专业的学生可报名，其中获得数学、物理、化学、生物、信息学等全国五大学科奥林匹克竞赛省级二等奖及以上奖项的学生优先录取。
四、选拔流程
（一）发放选拔公告：在2025新生入学指南“新生报到须知”中发放。
（二）学生自愿报名：2025年8月28日上午12:00截止（通过卓越学院发布的报名系统填报学生信息，联系电话务必准确）。
（三）审核并确定入围面试名单：2025年9月4日中午12:00前（通过审核的学生名单将在卓越学院官网公布，同时发送短信到手机）。
（四）线下心理测试：2025年9月8日上午8:00-12:00安排心理测试（具体安排由面试组工作人员通知，未参加心理测试者，视为自动放弃选拔资格）。
（五）线下面试：2025年9月8日下午13:00-18:00（具体安排由面试组工作人员通知）。
（六）公示三天结束后，报学校审批后录取（拟录取名单将在学院官网公布，同时发送短信到手机）。
五、选拔规则
（一）按照“公平、公正、公开”的原则进行。
（二）根据报名学生高考成绩中的数学、外语、物理（按照4:3:3比例）进行加权求和排名（按满分150分折算），按1:2的比例确定进入面试名单。
（三）综合面试主要考察学生的学习能力、表达能力、创新能力、思辨能力、学习兴趣、发展潜质等综合素质。
（四）将学生加权求和的数学、物理、外语成绩，与面试成绩相加得到总成绩。按总成绩由高到低排序，最终确定2025级科创班学生录取名单。若总成绩相同时，则依次根据学生高考数学、物理、外语的成绩（经过加权计算后的），由高到低录取。
（五）面试不合格者不予录取。
六、其它
（一）科创班实行动态管理机制，每学年考核一次。考核方式以“课程成绩+任课教师评价”相结合的方式进行，课程成绩应达到基本要求，任课教师评价良好以上。学生出现违纪情况、课程考核不合格或自愿申请退出等情况，审核后退出科创班至原学院原专业学习。
（二）科创班增补办法：第一学年和第二学年末可对特别优秀的理工科二级学院普通班学生进行滚动遴选，符合条件者增选进班学习。
（三）选拔相关事项公布在卓越学院主页（https://zhuoyue.jsut.edu.cn/）通知公告栏内，请各位新生务必及时关注。
（四）咨询QQ群：742290761；电话：0519-86953775（9：30-11：00；14：00-15：30）
